Экспресс курс "HR- менеджмент для бакалавров ОРМ

27 подписчиков

Данная работа берёт своё начало в 2016 году, когда студентами 3 курса ОРМ было проведено социологическое исследование, которое показало, что наибольшее число предложений сайтов вакансий для выпускников гуманитарного факультета выпадают на сферу подбора персонала и работы с ним в целом. Увидев, что данный пункт занимает 72% из общего количества предложений, группой студентов было принято решение заняться изучением данной темы, понять, какие навыки для работы в этой сфере необходимы, и как их можно развить? получив навыки в сфере HR – менеджмента, студенты повышают уровень своего профессионализма и конкурентноспособности. Выйдя на рынок труда и имея знания в сфере HR – менеджмента, выпускник при желании сможет попробовать так или иначе принять участие в развитии корпоративной культуры, подборе, развитии и мотивации персонала, решении конфликтов и т.д., независимо от должности и сферы деятельности. Поэтому уже ение двух семестров на кафедре философии и социологии Гуманитарного факультета группой студентов ведётся работа по изучению данного направления, а также разработке методических рекомендаций по изучению сферы HR – менеджмента студентами ОРМ.