Тренинг "Эмоциональное лидерство"

Тренинг развития эмоционального интеллекта, для лидеров всех профессий (основан на онтопсихологии) ******************************************** Сегодня основы управления и технологии манипуляции, знание психологии и развитие лидерских качеств – это требования, которое время предъявляет к каждому, кто работает в бизнесе, независимо от позиции в компании и текущего уровня ответственности. Всё большее значение приобретает умение влиять – способности добиться принятия нужного решения, не имея на это властных полномочий, и для этого недостаточно только владеть несколькими техниками убеждения или уметь выявлять потребности. Влиять – значит разрабатывать и использовать сложные комплексные стратегии воздействия, предвосхищать ожидания, заключать союзы из политических соображений, используя косвенное воздействие через третьих лиц, просчитывать на долгосрочную перспективу последствия своих действий. Лидеры с развитым влиянием – сами моделируют правила игры, становятся режиссёрами в театре собственной жизни, создают события, а не действуют, согласно сложившейся ситуации. ******************************************* Автор и ведущий тренинга: Фатеев Иван - бизнес-тренер, консультант, руководитель представительства Корпорации «Бизнес-Мастер СНГ» в г. Москва. Специалист в области управления и построения центров корпоративного обучения и развития персонала. Автор и ведущий эксклюзивных проектов: «Продажи – новый уровень мышления», «Путь к сердцу подчиненных: создание мечты» (программа внедрения корпоративных ценностей), «Управление проектами», «Управление и Лидерство», «Оценка и подбор персонала на основе компетенций», «Эмоциональное лидерство». ********************************************** В программе тренинга: 1. Сила эмоционального интеллекта o Введение в тренинг o Основные понятия o Научные исследования в данной области 2. Эмоциональное «заражение» o Нейроанатомия лидерства. o Особенности функционирования человеческой психики o Принципы действия открытых систем 3. Эмоциональные компетенции o Что развивать и каковы методы тренировки o Резонансное лидерство o Стили резонансного лидерства o Создание эффекта синергии o Управление «климатом» организации 4. Энерго-информационное поле и его вектор o Виды семантических полей o Функции Лидера: Функция ума. Функция креативности. Функция силы 5. Возникновение причинно-следственных связей o Влияние ценностей, стереотипов и убеждений, на формирование эмоций и принятие решений o Методы влияния на ценности и установки коллектива, o Приёмы формирования бизнес - ориентированного мировоззрения 6. Формирование культуры исполнения o Как добиться соблюдения норм, правил и приказов «без отговорок» o Инструменты эмоционального лидерства в мотивации o Инструменты воздействия на уровень зрелости сотрудника 7. Побеждающие инстинкты o Использование инстинкта эротизма: вовлечения других в «свою игру» o Развитие влияния: как добиваться принятия нужных решений, не имея на это властных полномочий 8. Архитектура Власти o Стиль жизни, усиливающий результаты o Стратегии власти в мире бизнеса o Критерии исторического становления o Техника разрешения экономических, социальных проблем и проблем отношений o Мужчина и женщина: принципы эффективного делового взаимодействия o Эмоции и принятие решений 9. Психопатология мужчины и женщины o Материнский комплекс в женщине. Проявление в бизнесе и в личной жизни. Пути преодоления o Материнский комплекс в мужчине. Технологии решения проблемы 10. Как остаться личностью в рамках пары o Мотивация комплекса во взаимоотношениях «мужчина-женщина» o Отношения в паре «мужчина-женщина» в бизнесе. Трансфер cоблазна, исторический трансфер в женском исполнении ***************************************** Цена - 30 000 рублей(включая раздаточный материал и кофе-брейки)